La otra cara de la IA: Los empleos que pueden desaparecer 

Barcelona, 27 de marzo del 2024.- Las revoluciones industriales, históricamente, sus periodos disruptivos con grandes avances tecnológicos suelen traducirse en una reordenación de las categorías laborales y en la eliminación de unas concretas:

Según ha publicado la revista Cuadernos de Logística, la progresiva implantación de la IA generativa en las empresas españolas dará lugar a la pérdida de cerca de 400.000 empleos netos en los próximos diez años en el mercado laboral de nuestro país, según un reciente informe elaborado por Randstad Research, afectando especialmente al sector logístico.

Esto surge de la diferencia entre los empleos que potencialmente pueden desaparecer con la adopción de la IA por parte de las empresas (aproximadamente 2 millones) y los que se crearán fruto de las nuevas oportunidades económicas surgidas a raíz del uso general de este tipo de tecnología (1,61 millones).

Cuadernos de Logística asegura que aunque el impacto de la implantación de la IA será diverso en diferentes sectores y profesiones, algunos como el comercio y las actividades administrativas verán menguar su número de puestos de empleo, seguidos de la hostelería y la logística. En concreto, la entidad prevé que el sector del transporte y el almacenamiento pierda unos 142.320 empleos de los ya existentes y cree 94.880 nuevos derivados del uso de la IA, lo que supone una pérdida de 47.440 puestos de trabajo.

Por otro lado, la programación consultoría, las actividades profesionales, científicas y técnicas, las telecomunicaciones, y los medios y publicaciones serán los sectores más beneficiados, con una tasa de creación de empleo positiva debido a la implantación de la IA.

Según estimaciones del World Economic Forum, en base al informe ‘Jobs of Tomorrow: Large Language Models and Jobs’ de septiembre de 2023, se identifican cuatro tipos de efectos de la IA en el mercado laboral: automatización, aumento de productividad, poco a nulo efecto y creación de nuevos empleos.

En España, donde la adopción de la IA por parte de las empresas es aún moderada, se espera una expansión significativa en los próximos años. La generalización de su uso durante la próxima década afectará a los empleos existentes, con un 9.8% en riesgo de ser automatizados y un 15.9% (3.24 millones) con la posibilidad de aumentar su productividad mediante el uso de esta tecnología.

A medida que la IA se expanda, se espera una reconfiguración de las competencias y habilidades necesarias en el ámbito laboral, destacando la importancia del pensamiento crítico y las competencias relacionadas con la IA para poder acceder a determinados puestos.

Fuente: Cuadernos de Logística

Foto de Hudson Hintze en Unsplash

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